Talent Acquisition Officer - Recruiter

Anderlecht
Uitzendconsulent
Office
Bediende
Bedrijf

Binnen Jobmatch zoeken wij drie gepassioneerde en gedreven Recruiters om een nieuw team op te starten, dat meebouwt aan de ondersteuning en dus het succes van onze verschillende kantoren. Jouw taak? Rekruteren. Dat vooral. Met daarnaast nog tal van zijprojecten.
 

Omschrijving
  • In opdracht van en samen met ons kantorennetwerk – jouw interne klanten – ga je gericht op zoek naar sterke kandidaten – en dat via alle mogelijke kanalen.
  • Je contacteert kandidaten en je zorgt voor een eerste grondige prescreening: je gaat op zoek naar wat hij of zij wilt en kan – en je checkt af of dit in overeenstemming is met je opdracht.
  • Je plant eventueel ook een moment in om de kandidaat te ontmoeten via onze videotool, om wat dieper in te gaan op ervaring, competenties,… en om de vacature samen te overlopen.
  • Je zorgt ervoor dat je kandidaten goed ingelicht én doorgelicht zijn, dat ze de juiste testen hebben afgelegd indien nodig en dat je al referenties hebt afgenomen.
  • Achteraf geef je al je bevindingen via onze softwareapplicatie door naar het kantoor, die dan het commercieel werk verder van je overneemt.
  • Je zorgt voor een goede opvolging met je kantoren: je geeft feedback over je zoektocht, over de resultaten en je volgt ook je lopende kandidaten nauw op.
  • In alles wat je doet straal je professionalisme, betrouwbaarheid en kwaliteit uit, waardoor je door de kantoren al snel gezien wordt als een krachtige partner in hun rekrutering

Heb je dit eerste stuk al goed onder de knie? Dan voorzien we graag extra verantwoordelijkheden:

  • Als Expert in rekrutering deel je je kennis met collega’s via (klassikale) opleiding of desk coaching.
  • Je bent mee verantwoordelijk voor de rekrutering van onze interne mensen.
  • Je werkt mee aan (online) jobbeurzen en rekruteringsevenementen en denkt mee na over employer branding, introductie van nieuwe tools en sociale netwerken.
  • Je denkt actief mee na over onze best practices en de optimalisering van bestaande procedures.
  • Je werkt projectmatig als Recruiter mee binnen de kantoren en je helpt daarbij waar je kan.
Profiel
  • Je beschikt over een Bachelor denkniveau: je hebt veel gezond verstand en een kritische blik.
  • Al wat ervaring achter de rug? Perfect! Wij geven je er graag wat extra verantwoordelijkheden bij!
  • Geen ervaring, maar wel veel goesting en ambitie? We leren je graag de kneepjes van het vak!
  • Je bent een bezige bij en de telefoon is jouw favoriete werkinstrument: je gaat op een betrokken manier en met veel passie op zoek naar de juiste kandidaat voor je kantoren.
  • Jouw persoonlijkheid is voor ons van tel: we kunnen op je rekenen, je bent professioneel en je hebt veel zin voor verantwoordelijkheid en initiatief.
  • Je neemt zaken in handen en kan op een autonome manier werken.
  • En uiteraard ben je vlot en communicatief, via telefoon, video en in real life.
  • Je bent gezond assertief en je durft te zeggen waar het op staat en eerlijke feedback te geven.
  • Je bent behulpzaam, geduldig en je vindt het fijn je kennis en expertise te delen tijdens trainingen.
  • Je bent positief ingesteld, enthousiast en je hebt zin om je tanden in dit nieuw project te zetten.
  • Je denkt graag out-of-the-box en kritisch na over processen en procedures.
  • Integriteit, ondernemerschap, eenvoud en teamspirit zijn waarden die omschrijven wie jij bent.
Aanbod
  • Een voltijdse functie met een vast contract van onbepaalde duur na succesvolle interimperiode.
  • Je werkt 40u per week, waardoor je recht hebt op 12 extra verlofdagen per jaar.
  • Ons uurrooster is flexibel en ziet er als volgt uit: je werkt tussen 8u en 18u, 8u per dag. De permanentie binnen de kantoren is voorzien tussen 8u30 en 17u30.
  • Wij verlonen onze mensen op een eerlijke en marktconforme manier, met een pakket dat je deels zelf kan samenstellen (cafetariaplan).
  • En last but not least krijg je van ons een uitdaging van formaat, een kluif om je tanden in te zetten – en dat binnen een bedrijf dat veel waarde hecht aan jou als persoon. Korte beslissingslijnen, de mogelijkheid om je stempel te drukken op je successen en om mee te werken aan een succesverhaal binnen één grote familie.
Solliciteer nu
Contactgegevens
Corporate
Internationalelaan 55 F
1070 Anderlecht
HR Recruiter (Joke)

Geprikkeld om te komen werken bij Jobmatch? Ontdek waar we voor staan en hoe we werken.

Deel dit via:

Solliciteer nu
Talent Acquisition Officer - Recruiter
Slechts één bestand.
10 MB limiet.
Toegestane types: txt, pdf, doc, docx.
Slechts één bestand.
10 MB limiet.
Toegestane types: txt, rtf, pdf, doc, docx.

Ik heb de privacy policy gelezen en ga ermee akkoord

Ik geef Jobmatch toestemming om mijn contactgegevens te gebruiken voor nieuwsbrieven en marketingacties (vb. wedstrijden en evenementen van Jobmatch).

Zit je met vragen? Of kom je graag eens op gesprek?
Dan is er altijd een Jobmatch-kantoor in je buurt.
Zoek het dichtstbijzijnde kantoor