Talent Acquisition Officer - Recruiter
Anderlecht
Bediende
Office
Jouw taak? Rekruteren. Dat vooral. Met daarnaast nog tal van zijprojecten.
  • In opdracht van en samen met ons kantorennetwerk – jouw interne klanten – ga je gericht op zoek naar sterke kandidaten – en dat via alle mogelijke kanalen.
  • Je contacteert kandidaten en je zorgt voor een eerste grondige prescreening: je gaat op zoek naar wat hij of zij wilt en kan – en je checkt af of dit in overeenstemming is met je opdracht.
  • Je plant eventueel ook een moment in om de kandidaat te ontmoeten via onze videotool, om wat dieper in te gaan op ervaring, competenties,… en om de vacature samen te overlopen.
  • Je zorgt ervoor dat je kandidaten goed ingelicht én doorgelicht zijn, dat ze de juiste testen hebben afgelegd indien nodig en dat je al referenties hebt afgenomen.
  • Achteraf geef je al je bevindingen via onze softwareapplicatie door naar het kantoor, die dan het commercieel werk verder van je overneemt.
  • Je zorgt voor een goede opvolging met je kantoren: je geeft feedback over je zoektocht, over de resultaten en je volgt ook je lopende kandidaten nauw op.
  • In alles wat je doet straal je professionalisme, betrouwbaarheid en kwaliteit uit, waardoor je door de kantoren al snel gezien wordt als een krachtige partner in hun rekrutering


Heb je dit eerste stuk al goed onder de knie? Dan voorzien we graag extra verantwoordelijkheden:

  • Als Expert in rekrutering deel je je kennis met collega’s via (klassikale) opleiding of desk coaching.
  • Je bent mee verantwoordelijk voor de rekrutering van onze interne mensen.
  • Je werkt mee aan (online) jobbeurzen en rekruteringsevenementen en denkt mee na over employer branding, introductie van nieuwe tools en sociale netwerken.
  • Je denkt actief mee na over onze best practices en de optimalisering van bestaande procedures.
  • Je werkt projectmatig als Recruiter mee binnen de kantoren en je helpt daarbij waar je kan.
lees meer
Business Manager - Payroll
Anderlecht
Bediende
Office
  • Je staat nauw in contact met onze Jobmatch kantoren over heel België, waarbij je ervoor zorgt dat WePayroll ook bij hen actief leeft. Op die manier genereer je leads bij hun klanten, die je dan van A tot Z opvolgt
  • Je neemt contact op met de bedrijven die interesse hebben in jouw dienstverlening en je geeft alle informatie mee via telefoon of videoconferentie. Je geeft demo’s om het platform toe te lichten en maakt de nodige afspraken
  • Je werkt mee aan de verdere ontwikkeling van het WePayroll platform
  • Je zorgt voor de volledige en correcte encodage van alle dossiers, waardoor de bal aan het rollen gaat. Jouw klanten kunnen – na jouw professionele informatiesessie – zelf zorgen voor de input van de gegevens van de uitzendkracht, de contracten, de planning, de prestaties en de verloning
  • Wanneer klanten vragen hebben, kunnen ze uiteraard bij jou terecht
  • Naast de leads die binnenkomen via de kantoren, zorg je zelf ook mee voor de naamsbekendheid van je eigen winkel: de informatie op de website is daarom altijd up-to-date. Je zet samen met onze Marketingafdeling verschillende campagnes op poten, die je zelf ook actief opvolgt. Ook op sociale media zorg je voor de nodige aantrekkelijke posts
  • Elk jaar stel je samen met je verantwoordelijke een budget op. Het hele jaar door hou je zo op een strategische manier je focus. Je stelt een actieplan op en onderneemt ook de nodige en juiste acties om aan ’t einde van het jaar je doelen te behalen
  • Binnen de afdeling “Admin” ben jet het aanspreekpunt voor het WePayroll luik.
lees meer
Zit je met vragen? Of kom je graag eens op gesprek?
Dan is er altijd een Jobmatch-kantoor in je buurt.
Zoek het dichtstbijzijnde kantoor